Del 3 al 5 de diciembre, se realizó el VIII Encuentro de Personas con VIH “Estrategias Comunitarias sobre Derecho al Trabajo y VIH ”, organizado por la Red Bonaerense de PVVS, en el recreo del SUTEBA, en el Tigre.
El encuentro tuvo como objetivo realizar un diagnóstico y propuestas para la acción sobre el acceso al trabajo de las personas que viven con VIH/sida, la asistencia y apoyo a los/as trabajadores con VIH y sus familiares y la erradicación de toda forma de discriminación
Numerosas redes de PVVS de todo el país, ONGs que trabajan en la temática, compañeros y compañeras de las entidades de base de la Unión de Trabajadores de la Educación (UTE), de la Unión de Trabajadores de la Educación de la Pampa (UTELPa), de la Asociación Gremial del Magisterio de Entre Ríos (AGMER), del Sindicato Unificado de Trabajadores de la Educación de la Pcia de Buenos Aires (SUTEBA) organizaciones gremiales y organismos nacionales e internacionales participaron de dicho encuentro.
El día 4 de noviembre, en el marco del Programa de Promoción y Prevención de VIH/Sida CTERA-IEAL , Mairela Cimadevila participó del panel “Estigma y Discriminación en el ámbito laboral” , junto a Cristina Echegoyen y Tamara Socolovsky del Sindicato Unificado de Trabajadores de la Pronvincia de Buenos Aires (SUTEBA), Claudio Morgado ,Presidente del l Instituto Nacional contra la Discriminación, la Xenofobia y el Racismo (INADI) y Verónica Russo de la Fundación Federico Abuelo de la Matanza.
En defensa de una educación pública de calidad se hace prioritario tomar conciencia sobre la no discriminación, la feminización de la pandemia, la importancia de aumentar la participación sindical de las personas que viven con VIH-sida, así como la implementación de políticas laborales que contemplen sus necesidades.
Rearfirmamos, que en materia de Educación para Todos/as y Prevención de VIH con Perspectiva de género, los sindicatos de la educación son fundamentales en la socialización del conocimiento y en la transformación de la visión social en relación a la pandemia.
